岗位职责：
•全面负责焊工班组现场生产统筹、人员调度与合理派工，根据订单工期、工件工艺难度、员工技能优势科学分配工作，高效落地生产计划，把控每日、每周生产进度，统筹班组人员排班、工序衔接，解决生产工序冲突问题，保障生产高效有序推进。
•自身焊接技能扎实过硬，精通各类异形件、设备结构件焊接工艺及质量标准，可指导班组员工规范作业，现场解决焊接技术难题、返修问题，全程把控工序质量，落实质检标准，降低产品不良率。
•熟练识读钢结构、异形设备结构件全套施工图纸，精准核对工件尺寸、工艺要求、焊接标准，精准对接生产需求，保障产品加工符合图纸及验收规范。
•精通焊工岗位计件核算体系，具备丰富的班组工时统计、单件焊接工序计件核算经验；可独立完成异形件焊接生产成本预算、耗材核算、人工成本管控，精准统计班组计件工资，优化生产耗材用量，有效控制生产损耗、降低生产成本，建立完善的成本台账。
•负责班组人员日常培训、技能提升、沟通协调，妥善处理班组工作矛盾，严格落实车间管理制度、安全生产及现场管理规范，筑牢生产安全防线。
•配合车间管理层完成生产数据统计、进度汇报、工作总结、各类生产报表整理上报等日常工作。
任职要求：
•5年及以上钢结构异形件、设备结构件焊接生产现场管理经验，具备扎实的班组派工统筹、生产调度经验，熟悉异形结构件焊接工艺，有同岗位计件成本管控工作经验者优先。
•自身焊接技术精湛，精通各类焊接工艺、质量验收标准，可独立排查、解决现场焊接质量及技术问题，具备极强的现场技术把控能力。
•熟练识读全套钢结构、异形设备结构件施工图纸，精准掌握工艺参数、尺寸标准及生产要求。
•核心刚需能力：熟悉钢结构焊工计件核算规则与行业标准，具备独立的班组派工规划、工时核定、单件成本预算、生产成本管控能力，能够结合生产工况精准核算计件工资、预判生产成本，优化降本方案。
•熟练使用Office办公软件，可独立制作成本台账、计件报表、生产进度表等各类办公资料。
•具备优秀的团队管理、沟通协调、现场统筹能力，执行力、责任心强，懂生产、懂管理、懂成本，严格遵守车间及安全管理制度。

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